L’enquête AIRINC Mobilité 2016

L’enquête Mobilité 2016 publiée par AIRINC examine comment la fonction mobilité ressource ses fonctions, restructure ses politiques et s’adapte aux besoins nouveaux des entreprises et des talents.

La fonction mobilité est en transition. Les responsabilités et les priorités évoluent, et il est attendu de la fonction mobilité d’agir comme offreur de solutions demandées par les clients. Pour beaucoup, ces changements représentent une considérable évolution culturelle, avec des professionnels de la mobilité auxquels sont demandés à la fois une perspective commerciale et de grandes qualités de communication. L’accent est mis de façon croissante sur le conseil et le partenariat. L’enquête 2016 explore les tendances relevées parmi les populations expatriées, les politiques, et les ressources.

Les principaux sujets abordés sont :

  • L’expansion de la mobilité
  • Les politiques : cadres, croissance, approches salariales, flexibilité
  • La fonction mobilité, avec ses forces et ses challenges, ainsi que le respect des coûts

L’enquête 2016 indique que la mobilité est performante dans ses aspects opérationnels et travaille à adapter dans son rôle dans les domaines de la planification stratégique et le partenariat.

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